El lunes 1 de diciembre los integrantes de la dirigencia sindical del gremio de trabajadores de la intendencia canaria decidió, en medio de la situación de conflicto que mantienen con las autoridades departamentales , comenzar el trabajo a reglamento.
Adeom Canelones viene realizando desde hace varios días manifestaciones en defensa de sus reivindicaciones en las que reclaman a las autoridades mejoras salariales y el cese del ingreso de personal por fuera de los mecanismos estipulados.
En un comunicado dirigido a la opinión pública , Adeom Canelones señalan como se aplicará la medida adoptada.
La Comisión Directiva Departamental de ADEOM Canelones RESUELVE:
En vista de la falta de avances en los ámbitos de negociación colectiva y enmarcados en una situación de conflicto en la que se encuentra nuestro sindicato desde hace ya varios días, resolvemos comenzar el TRABAJO A REGLAMENTO POR DOS SEMANAS, desde el día de mañana martes 2 de diciembre hasta el día 16 de diciembre inclusive. Recordamos que el trabajo a reglamento consiste en APEGARSE EXTRICTAMENTE a los reglamentos enmarcados en las leyes laborales.
Cada camión, maquina u/o vehículo de cualquier tipo debe contar con los elementos venimos exigiendo:
Carta blanca (Ministerio de Transporte) Banco de Seguros vigente.
SUCTA.
Bomberitos vigente.
Botiquines de seguridad, conos etc.
Cada compañer@ debe apegarse a su manual descriptivo de los cargos, en caso de los camiones recolectores, quienes cumplen tareas de recolección debe realizarlas a paso de peatón.
ESTAREMOS RECORRIENDO PARA GARANTIZAR LAS DEFINICIONES DE CADA BASE DE TRABAJO.
HOY Y SIEMPRE CADA TRABAJAD@R, EN CADA PEQUEÑO LUGAR LUCHANDO POR SUS DERECHOS ,ES CAPAZ DE CAMBIAR LA HISTORIA.!