En Mañanas de Radio dialogamos con Bruno Pastorino, presidente del sindicato de Pilsen, para actualizar la marcha del conflicto laboral con Fábricas Nacionales de Cerveza.
El dirigente señaló que la empresa denunció al sindicato por incumplir una cláusula de paz, mientras los trabajadores afirman que dicha normativa no aplica al no existir una negociación real sobre la mesa y que actualmente, cerca de 150 empleados se encuentran en seguro de paro.
Pastorino señaló que no se aplica esa cláusula “porque no hay nada sobre la mesa, no hay una reestructura, no hay un cambio de metodología de trabajo, no hay una inversión que cambie la forma de trabajo, no hay nada. Lo único que hay es un periodo de análisis de la empresa para que a ver cómo hace viable o no el negocio en Uruguay”.
Agregó que “cuando solicitamos información para entrar en un debate nos dicen que este análisis es de la empresa, lo que respetamos. Ahora, en el medio tenemos compañeros en el seguro de paro en Paysandú desde marzo, en Minas que estuvieron un mes y ahora se le renovó por otro mes. No hay un debate, no hay un intercambio para llegar a una solución”.
Agregó que la empresa está acostumbrada a usar esta cláusula porque siempre utilizamos un período de tiempo para negociar, pero hoy no hay negociación.
Al cierre de esta entrevista el sindicato informó que se levantaron las medidas de lucha como señal de buena fe, a la espera de que este viernes la empresa informe en una instancia tripartita en el MTSS su plan de negocios.
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